湖北一直加大贫困地区基层卫生人才队伍建设力度

发布时间:2019-08-31 23:02 文章来源:whkjzy.com 阅读次数:

支持基层医疗卫生机构人才队伍建设。

作为“四强基层”的具体举措。

由省、县两级财政分辨承担,依照大专毕业生每人1.5万元。

2019年将秦巴山区跟 幕阜山区13个县(市、区)的210个乡镇卫生院归入补助领域。

2017-2018年我省还实施了乡镇卫生院大学生招聘补助项目,全省共招聘大学生138人,有效的贯彻了“以基层为重点”的新时期卫生与安康工作方针,有力地支持了基层医疗卫生机构波动人才队伍。

全省共补助1947人。

湖北省卫生安康委印发《湖北省2019年乡镇卫生院骨干人员特岗津贴项目实施方案》,截至2018年,优先补助乡镇卫生院特色科室负责人或带头人、以及取得国家或省级荣誉跟 奖励的人员,关于支持贫困地区基层卫生服务才能的全面晋升跟 基层医疗卫生机构的可连续开展施展了重要的作用, 乡镇卫生院骨干人员特岗津贴项目由省委人才办跟 省卫生安康委独特发动,补助关于象主要为乡镇卫生院从事治理跟 业务工作的骨干力量,截至2018年,依照每人每月不低于500元的规范发放特岗津贴,本科毕业生生每人3万元的规范,关于上述地区乡镇卫生院招聘医学院校大学毕业生给予一次性补助,2017-2018年,本科毕业生26人。

于2017年开始实施,每年列支预算600万元,专科毕业生112人。

这些项目的实施, 近期,将关于集中连片扶贫地区46个县(市、区)、633个乡镇卫生院的骨干人员,项目实施领域主要为大别山区跟 武陵山区33个县(市、区)的423个乡镇卫生院, 同时。

其中。

开展特色科室,项目补助总金额也从2482万元增加到3572万元, ,。

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